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发布时间:2019-6-3 9:05:59 阅读:8373次
——记2018年度公司级先进个人,新启元公司运行八部HSE工程师吴忠才
人物名片: 吴忠才,河北新启元能源技术开发股份有限公司运行八部HSE工程师,河北中捷石化集团2018年度公司级先进个人。
吴忠才,现任新启元公司运行八部HSE工程师,在他负责部门HSE管理工作期间,实现了安全零事故的工作目标,他用自己的朝气与活力,以及对待工作认真负责、脚踏实地的态度,获得了领导和同事们的一致认可。
入职5年以来,他始终坚持饱满的工作热情,他说:“工作需要热情和行动,要让自己沉淀下来,抱着学习的态度适应环境。”他深知作为一名安全管理人员的重任,所以工作中认真履行岗位职责,严格遵守落实公司和部门的管理制度,践行着“规范”的企业核心价值观。
为了做好安全管理工作,2018年,他根据部门工作特点,确立了“安全工作重在落实”的管理思路,不断加大安全管理力度,突出安全管理重点。他通过加强操作过程中的控制和监督,把安全工作带动到规范化和细节化的运行轨道,使员工的化验分析工作得到了安全保障,为公司的安全生产做出了贡献。
提升化验安全管理 强化风险管理意识
2018年,根据公司“双控”体系建设的总体部署,他编制了部门“双控”体系实施方案,明确了组织机构及人员职责,为推动体系建设打下了良好基础。为了提升员工的风险辨识能力,将安全工作落到实处,自3月份起,他根据部门员工的知识掌握情况,对风险辨识及评价方法等知识进行了培训,并在部门内部开展“人人争做内训师”活动,使员工学会使用JHA和SCL方法,结合日常实际工作,对部门危险因素进行辨识。同时,他组织重新识别分析了部门的安全风险因素、环境因素、职业病危害因素,建立了涉及设备设施、操作项目、作业场所等方面的风险清单,并对相应风险制定了管控措施,实施分级管控,有效防范了安全事故的发生。
加强隐患排查治理 杜绝安全事故发生
在化验室安全管理工作中,吴忠才紧抓安全理念的灌输。2018年,他深入各班组与伙伴们就安全工作进行交流,发掘收集班组潜在的不安全行为和不良习惯。同时,他要求班组内部开展反“三违”和“习惯性违章”的自查自纠活动,通过班组内部对每日检查发现的违章行为和不良习惯进行共同讨论,分析具体原因及潜在危险,制定相应措施,做好预防性工作,杜绝类似问题的发生。他以基层班组为基础,建立起班组自查、班组整改、班组反馈的安全管理体系,为保障部门安全生产打下良好的基础。
强化职业危害防护 守护伙伴身体健康
化验室作为有毒有害样品及试剂的“集中地”,如果管控措施不到位将会影响到员工的身体健康。2018年,吴忠才重新梳理了职业卫生工作,通过整理员工历年体检报告,建立了部门职业健康体检异常情况统计台账,目的就是为了对员工体检过程中发现的问题项进行监控管理,帮助员工尽早发现职业病禁忌症,从而尽快采取有效的预防措施,降低或消灭职业病的发生,以保证员工的身体健康。化验分析人员每天会接触到各种有毒有害的样品,正确佩戴符合标准的劳动防护用品尤为重要。从6月份开始,他用了近一个月的时间对防毒面具的使用问题及头带损坏程度进行梳理分析,整理相关资料向公司提出了关于更换3M-6200防毒面具组合头带的合理化建议,不但为公司节约了劳保用品资金,更使每位伙伴得到更好的劳保防护。同时,主要针对防毒面具配件在使用中消耗过快的情况,他积极与厂家交流信息,并要求员工按照使用要求做好更换、晾晒、清洗等必要细节,在保证职业危害防护效果的同时,大大降低了防毒面具的更换频次,仅半年时间就为公司节省劳保费用近万元。他的细心、专心,坚持、坚守,为部门伙伴带来了有效的职业防护。
当然,在日常工作中,总会遇到这样那样的问题,但吴忠才一直告诫自己,不能遇到问题就退缩,要调整好心态,做到出现问题冷静分析,以更好地解决问题、克服困难。在工作中,他树立起“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,强化忧患意识,转变思想观念,提高执行力,增强工作动力。
这就是吴忠才,他没有感人肺腑的卓越事迹,有的只是朴实无华、默默奉献的满腔热情;他没有豪言壮语的华丽倾述,有的只是兢兢业业、踏踏实实的工作作风。对于安全管理工作,他始终心怀敬畏,因为他深知这项工作“如临深渊,如履薄冰”,出不得半点差错。只有始终牢记身为一名安全管理人员的职责,以严谨的工作态度,实实在在的用心工作,才能保证部门的安全生产,助力企业的创新发展。我们需要更多这样脚踏实地、守护安全的优秀员工,因为脚踏实地能给我们带来匠心精品的建设,而安全保障更是我们开拓新业的砥柱基石!
(新启元公司 张怡 报道)
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